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Offre d'emploi parue le Juil 17 2020

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Directeur adjoint

Potvin & Bouchard
Saguenay, Québec, Canada,
Affiché par Stéphane St-Pierre
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Directeur adjoint – Succursale de La baie

Potvin Bouchard est une entreprise régionale qui appartient maintenant au Groupe BMR. Nous offrons des produits et services dans le domaine de la rénovation et de la construction autant commercial que résidentielle pour l’ensemble du Saguenay-Lac-St-Jean depuis plus de 85 ans. Nous sommes à la recherche de candidatures pour combler le poste de superviseur de cour à notre succursale de Chicoutimi.

Vous êtes un(e) passionné(e) de rénovation? Un as des matériaux? Ou vous aimez tout simplement être en contact avec le public? N’Ignorez plus les signes. BMR est l’employeur qu’il vous faut! Quel que soit votre talent, vos forces ou vos aspirations, en vous joignant au Groupe BMR, vous pourrez Libérer votre potentiel!

Fonctions principales :

• Offrir un excellent service et fidéliser la clientèle;
• Favoriser l’innovation afin d’accroître les ventes;
• Améliorer et perfectionner les capacités de vente des employés en encourageant l’usage et la mise en place des techniques de vente et des programmes de l’entreprise;
• Collaborer avec le directeur afin d’assurer le prêt aux affaires du magasin en supervisant les activités de marchandisage et les opérations de remplissages;
• Coordonner le processus d’inventaire cyclique et les ajustements nécessaires;
• Respecter les politiques et procédures du magasin en matière de préventions des pertes et de santé et sécurité au travail;
• Soutenir et coacher l’équipe de gestion en assurant la mise en place de bonnes pratiques dans les départements dans le but de maximiser la productivité;
• Promouvoir la stratégie et la vision du magasin afin d’atteindre les objectifs de l’entreprise;
• Participer à la gestion du rendement quotidien et au programme de gestion de la performance annuel;
• S’assurer d’une communication efficace pour transmettre l’information et s’assurer qu’elle est comprise de tous les employés;
• Participer aux processus de recrutement et d’intégration pour l’ensemble du magasin;
• Développer les compétences et les qualifications des membres de l’équipe en encourageant la relève;
• Promouvoir et maintenir un milieu de travail sain et sécuritaire, suivre les procédures de l’entreprise et prendre les mesures pour corriger les lacunes.
• Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur en lien avec la nature de l’emploi.

Profil recherché :

• Expérience en gestion dans le commerce de détail;
• Être doué pour la communication interpersonnelle et le travail d’équipe;
• Être orienté vers les résultats et le service aux clients;
• Être doué dans le rôle de mobilisateur et de motivateur ;
• Démontrer un bon sens du leadership et aimer la prise de décision ;
• Savoir déléguer, informer et gérer les priorités.

Avantages :

• Un environnement de travail convivial qui mise sur l’entraide et la collaboration;
• De nombreuses possibilités de formation continue;
• Des possibilités d’avancement;
• Assurances collectives;
• Participation à un REER collectif;
• Rabais exclusif aux employés lors d’achat de marchandise;
• Escompte pour l’abonnement dans certain centre de conditionnement physique;
• Congés fériées supérieur aux normes, congé maladie et congé mobile.

Si vous souhaitez prendre part à l’aventure et contribuer à la croissance du plus important joueur québécois dans le domaine des centres de rénovation, n’ignorez plus les signes, et joignez-vous à notre équipe afin de libérer votre potentiel!

#jeliberemonpotentiel #magasins

L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire.


L'offre d'emploi expire dans 42 jours.

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